Sustainability

私たちの取り組み

持続可能な世界を実現するための17のゴール・169のターゲットから構成されている「持続可能な開発目標(SDGs)」。ワールドリードはクライアントの持続的な発展に留まらず、社会課題の解決に対して積極的な貢献を目指しています。

ワールドリードのSDGsの取り組み

年齢や性別に関係なくリーダーシップを執る機会を拡充し、子育てと両立できるようフレキシブルな働き方を推奨しています。

BPRコンサルティングを中心に、お客様企業の課題解決を通して、高いレベルの経済生産性向上に貢献します。

ITコンサルティングを中心に、お客様企業の課題解決を通して、テクノロジーによる社会課題の解決と未来の創造に貢献します。

国籍、人種、宗教、信条、性別、性的指向、性自認、社会的身分、年齢、障がい等によるいかなる差別も行いません。
また、これらの本人のバックグラウンドに左右されることなく、教育、配置、業務に関する平等な機会が与えられ、様々な業務の経験を通してキャリア形成を図り、本人の能力で昇進・昇給が検討される人事体系の構築に取り組み続けます。

各種契約書類等の締結に関わる業務のシステム導入や、社内会議室にモニターを設置する等のペーパーレス化の推進による紙資源利用量の減少に取り組んでいます。また、建築物環境衛生管理基準に定められている範囲内の温度への冷暖房の設定の徹底や、使用していない会議室の消灯等による省エネルギー対策にも取り組んでいます。